Recente SAP blogs over HR

People walking on office concourse

From a ‘cell’ to a cameleon: the development of the hr-roll! - Human Resources

Op dinsdag 15 september presenteerde Bruno Mettling, waarnemend CEO van Orange en hoofd van human resources en interne communicatie, zijn rapport rond de transformatie van de werkomgeving in het digitale tijdperk. Het rapport dat Mettling aan de Franse minister van werk overhandigde, bevat 36 voorstellen om de regels en de organisatie van werk aan te passen, om zo beter gewapend … Lees meer »

Right

Het sociale klimaat van een organisatie beheren - Human Resources

Future of Work. Toekomst. Werk. Deze woorden doen me denken aan een eenvoudige en tegelijk moeilijke vraag die ik kreeg van een fantastische collega uit Ivoorkust. Je kunt je niet voorstellen hoe dynamisch het Afrikaanse continent is op het vlak van human resources. Indrukwekkend, echt. Natuurlijk zijn ze volop in ontwikkeling. Maar ze groeien in sneltreinvaart, geloof me. Terug naar … Lees meer »

Innovation-272597

De nieuwe betekenis van diversiteit binnen organisaties - Human Resources

Bedrijven die bovengemiddeld presteren weten dat een proactief HR-beleid, gericht op de diversiteit van medewerkers, vruchten afwerpt. Maar uit een recent rapport van The Economist Intelligence Unit blijkt dat diversiteit stilaan een andere invulling krijgt. Het gaat niet langer alleen meer over factoren als ras, geslacht, etniciteit of het voldoen aan wet- en regelgeving. Ook zachtere factoren als waarden en … Lees meer »

Laat werkkapitaal nog harder werken - Human Resources

De cashflow is de levensader van elke organisatie. Uit het recente Performance Benchmarking-onderzoek van SAP blijkt echter dat slechts 13 procent van de organisaties beschikt over de online tools die nodig zijn om de huidige en historische cash flow-data te analyseren. Is het zonder een volledig inzicht in de geldstromen van de organisatie eigenlijk wel mogelijk om investeringen en groei … Lees meer »

Future of work

The future of work: Drie belangrijke trends in Het Nieuwe Werken - Human Resources

Het Nieuwe Werken is een hot topic nu steeds vaker economische, sociale en technologische trends samenkomen. Zowel werknemers als werkgevers evolueren voortdurend en denken na over nieuwe manieren van werken. Economisch gezien bevinden we ons in een onzeker situatie. Veel bedrijven en organisaties maken ingrijpende wijzigingen door en vinden zichzelf opnieuw uit. Op die manier proberen ze beter te voldoen … Lees meer »